EJIA学院
制造企业的竞争力最终落在人身上。EJIA 学院承担集团内部的人才培养：一线与骨干走「一佳学院」的分期训练，全体员工的凝聚力建设则通过年度团建与专项活动完成。
EJIA学院
EJIA学院
第一期
2024
一佳学院 · 第一期
第一期以「融入与规范」为主线，帮助新员工理解集团的业务版图与制度要求，同时把安全生产与质量意识在入职阶段就建立起来。
课程与内容
- 集团业务版图与组织架构
- 企业文化与员工手册
- 安全生产与现场 5S
- 质量意识与不良品识别
第二期
2025
一佳学院 · 第二期
第二期把重点从「守规范」推进到「会改善」，围绕精益生产、现场管理与带教能力，训练班组长发现问题、分析原因并带动团队改进。
课程与内容
- 精益生产基础与七大浪费
- 现场管理与班前会机制
- 成本意识与损耗控制
- 团队带教与沟通反馈
团建
年度 · Annual
团队建设活动
团建不是一个单独的行程，而是贯穿全年的一整套安排：户外拓展解决跨部门协同，运动会与年会提供共同的记忆点，家属开放日让家庭理解我们在做的事。
课程与内容
- 户外拓展与协作挑战
- 年度运动会与趣味赛事
- 年会与表彰
- 家属开放日
活动照片占位
活动照片占位
活动照片占位